卖场促销员进场协议书

厂家（第三方）促销员进店协议书

甲方：汉中老百姓大药房连锁有限公司

乙方：

乙方促销员姓名：

为实现双方的盈利，在乙方征得甲方同意的前提下，向甲方 店派驻促销员，甲方有权对促销员进行管理，以维护甲方的整体形象以及双方的利益，双方经友好协商，特制定本协议，双方共同遵守：

进场前：

1：乙方欲向甲方派驻促销员，需提前7天与甲方联系，派驻时间由甲方根据经营情况进行统一调配;

2：乙方选定的促销员在进入甲方营业场所前，必须通过甲方相关部门的面试，认定其确实具备甲方所要求的导购员基本素质，面试合格后参加甲方组织的入职培训，培训考核合格后，乙方交清所有相关费用，方可办理进场手续：

（1） 促销员工作服工作牌费用200元/人，（含两件当季工作服）

（2） 促销员进场管理保证金600元，交给所派驻的门店，有该门店保管，正常

离职后全额返还。

3：乙方促销员工资、奖金等福利待遇均由乙方承担，甲方可以根据促销员的工作表现给予适当的表彰。

进场后

乙方促销员必须服从甲方统一管理，条例如下：

1：促销员按照甲方安排的作息时间上班、休息，参与、服从门店负责人的排班；参与打卡，不得迟到、早退、矿工，如需请假，须提前至少提前一天知会门店负责人。

2：促销员必须参加每天门店的日常例会以及相关的培训。

3：甲方门店有权对促销员进行监督管理，对不服从管理的促销员，甲方将根据公司门店人员管理规定进行处理，由此带来的一切损失由乙方负责。

4 ：乙方决定更换、撤出促销员或者促销员本人辞职的，必须提前15天通知门店，书写辞职报告后才能够撤出，否则承担由此造成的一切损失；

5：乙方将促销员派驻到门店的，由于违反超市管理规定或者工作失误导致甲方要求退换或者辞退的，由乙方负责承担相关一切损失。

6：促销员不得向顾客强行推销本公司的产品，不得在导购过程中诋毁门店其他厂家的商品，如顾客需要门店其他厂家商品时，也应做到热情接待，提供周到服务。

7：如遇到职权范围内无法解决的问题，应向门店店长汇报，不得私自向顾客承诺不符合公司规定的事情，若造成不良后果由乙方承担一切责任。 8：协议所未涉及到的规章制度以公司门店店员管理制度为准。

9：乙方促销员如有违反上述任一规定的，甲方将根据情节严重程度给予乙方促

销员相应惩罚，依次分为：

（1） 口头警告，由门店对促销员不当行为进行警告教育；

（2） 罚款，金额根据情节严重程度而定，按照公司管理规章制度处罚执行，具

体金额将由门店负责人发通知给促销员和乙方。

（3） 停止乙方向门店派驻促销员；

（4） 禁止乙方向门店派驻促销员；

甲 方：汉中老百姓大药房连锁有限公司 乙方：

甲方签字： 乙方签字：

签订时间： 签订时间：

本人对协议内容以及汉中老百姓大药房连锁有限公司门店规章管理制度已清楚，并保证在工作中严格遵守上述各项规定。

促销员签字：

签订日期：