中国人事制度高薪养廉在我国的可行性分析(3)

新加坡高薪养廉的经验,我国的现状是否能够高薪养廉

目 录

摘 要 .................................................. I 绪 论 .................................................. 1

一、我国廉政建设体系现状分析 ........................... 1

(一)反腐工作效果显著 .................................. 1

(二)具备建设廉政体系的基础 ............................ 1

(三)总体形势不容乐观 .................................. 2

二、新加坡廉政建设取得成功的分析 ....................... 2

(一)新加坡廉政建设取得成功的客观原因 .................. 2

(二)揭示新加坡的“高薪养廉” .......................... 3

三、新加坡廉政建设成功对我国的启示 ..................... 4

(一)着力塑造廉政文化氛围 .............................. 4

(二)制定系统的廉政建设法律法规 ........................ 4

(三)设立独立的反腐败专业机构 .......................... 5

(四)建立合理的薪酬制度 ................................ 5 结论 ..................................................... 5 参考文献 ................................................ 7