内蒙古武兴水泥有限公司企业标准工作(6)

内蒙古武兴水泥有限公司企业标准

办公室工作标准

1范围

本标准规定了内蒙古武兴水泥有限公司办公室各岗位的工作内容与要求，责任与权限等内容。

2办公室岗位

2.1工作内容与要求

2.1.1工作内容

2.1.1.1 在公司经理的领导下，负责主持办公室的全面工作。

2.1.1.2负责来往公文、函件和计划、总结、报告、报表等的落实和审核。

2.1.1.3 协助中心领导处理好行政事务管理工作。

2.1.1.4督促、检查各项制度、标准的贯彻落实情况。

2.1.1.5 编制和完善各项管理标准和考核办法，并付诸实施。

2.1.1.6组织好公司会议及接待工作。

2.1.1.7 负责文件起草，公司行文的文字审核、把关及格式规范工作。

2.1.1.8负责起草工资分配方案，并严格按工资计划发放工资。

2.1.1.9办理人员任免、调薪、迁调、奖惩、离职、退休等各项手续，并逐步完善有关标准。

2.1.1.10 负责保管人事档案，建议人力资源规划，制定人才发展战略，并按年度计划分步骤全面实施。

2.1.1.11 承办各类专业技术职称的审核、申报工作。

2.1.1.12 配合有关部门做好员工的培训工作。

2.1.1.13负责公司介绍信的开具工作。介绍信要严格执行登记编号手续，内容要明确、具体，禁止开空白介绍信。

2.1.1.14办理劳保、办公用品业务，负责公司员工的劳保、办公用品、福利品的计划、验收、保管、发放等工作。

2.1.1.15 完成领导交办的其它工作。

2.1.2工作要求