招聘信息
任职要求:
1.本科及以上学历,通信、电子、计算机、信息管理、统计学、经济学或其他相关专业,双学位优先;
2.英语六级,具备十分流利的交流能力,可作为工作语言;有双语或多语能力者优先(需有相关证书);
3.性格沉稳、责任心强,具有较强的团队精神,身体健康。
类别三:综合类
综合管理岗
岗位职责:
从事企业综合管理类工作。
任职要求:
1.本科及以上学历,企业管理、中文、新闻、图书情报、电子信息、通信类等专业;
2.英语四级,中共党员,具有较好的学习、协调沟通、文字表达能力,学生干部优先;
3.性格沉稳、责任心强,具有较强团队合作精神,身体健康。
人力资源管理岗
岗位职责:
从事公司人力资源管理工作。
任职要求:
1、招收专业范围:人力资源管理、劳动经济学、应用心理学、企业管理等。
2、学历要求:全日制正规高等院校应届本科及以上毕业,要求全国重点院校或国家“211工程”院校毕业。
3、素质要求:基础知识扎实;专业成绩优异;英语通过国家六级及以上;善于沟通及团队合作;具备良好的分析、解决问题能力和专业拓展能力;诚实守信,身心健康。
4、中共党员。
财务管理岗
岗位职责:
从事财务管理工作。
任职要求:
1. 本科以上(含本科)学历,财经或其他相关专业;
2. 英语六级,具备良好的日常交流能力;
3. 中共党员,有丰富学生干部工作经验者优先。
三、应聘资格
1. 2012年应届毕业生(主要包括:优秀的本科生、硕士生及博士生):
211或985院校、邮电院校2012年全日制应届统招统分毕业生,部分海外院校毕业生;
2. 大学本科及以上学历,同时获得同等学位,四级425分以上;
3. 专业对口,以计算机、通信、电子信息等技术类专业为主,辅以部分工商管理、
经济、行政管理类相关专业。
4. 体检合格;