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2013江苏省公务员考试《公共基础知识》B类真题答(4)

发布时间:2021-06-08   来源:未知    
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公司决定授予罗阳“航空报国英模”称号。中华全国总工会2012年11月27日决定,追授罗阳全国五一劳动奖章。中共中央总书记、中央军委主席习近平11月26日做出重要指示,要求党员学习罗阳优秀品质和可贵精神。

13、“手表定律”是指当我们同时拥有两只时间不一样的手表时,反而不知道准确的时间。这时做好团队工作的启示是( )

A 维护领导权威

B 避免令出多门

C 服从组织安排

D 领导言行一致

答案:B

解析:手表定律。深层含义在于:每个人都不能同时挑选两种不同的行为准则或者价值观念,否则他的工作和生活必将陷入混乱。手表定律在企业管理方面给我们一种非常直观的启发,就是对同一个人或同一个组织不能同时采用两种不同的方法,不能同时设置两个不同的目标,甚至每一个人不能由两个人来同时指挥,否则将使这个企业或者个人无所适从。

14、我国《宪法》规定:“国家为了公共利益的需要,可以依照法律规定对公民的私有财产实行征收或者征用并给予补偿。”下列选项属于这里的“征收或者征用”的是( )

A 文物部门为保护文物责令开发商停止施工

B 政府下令捕杀某养殖场患了禽流感的鸡

C 县政府为了拓宽道路依法拆除村民祖屋

D 行政机关向采矿权人收取矿产资源补偿费

答案:C

15、我国《宪法》规定“公民在法律面前一律平等”。下列行为违反这一规定的是( )

A 快餐店老板销售快餐时根据顾客身份实行差别定价

B 国家在高考政策上对少数民族考生给予适当照顾

C 某地规划的妇幼保健院公共厕所男女厕位比例为1:3

D 中国人民银行某分支机构在招录职员时要求身高1.70以上

答案:A

解析:销售者对待消费者应当一视同仁,中国民族政策是根据中国的实际情况制定的,这个实际情况就是因为少数民族地区由于历史的、地理的原因,它的发展相对落后,如果不采取措施,他们就不可能和其他民族一道前进,这对整个国家利益是不利的。某些行业有身高要求。

16、下列制度中,主要不是用来贯彻程序公正原则的是( )

A 听证制度

B 回避制度

C 强制说明理由制度

D 信息公开制度

答案:C

解析:说明理由制度是指行政主体在作出对行政相对人合法权益产生不利影响的行政行为时,除法律有特别规定外,必须向行政相对人说明该行政行为的事实依据、法律依据以及进行自由裁量时所考虑的政策、公益等因素。是合法行政原则。

17、某船舶修理厂取得了临时占用某处江滩的许可,在许可期限届满没有办理延续许可的情况下,继续占用江滩。为此,某市水利局对船舶修理厂做出“责令在一个月内拆除设施;逾期不拆除的,依法强制拆除,拆除费用由船舶厂负担”的决定。根据我国《行政强制法》,这里的“强制拆除”属于( )

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