规范工时管理过程中的不合理现象,营造公平、公正、公开的工作氛围,从而提高员工的工作积极性,提升工作效率。
车间计件工时管理办法 (2011-03-09 18:13:11)
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博主短评:
《卖拐》中范伟说“人跟人之间的差距咋这么大呢!”。其实,企业之间的差距也是非常大的。制造企业大体上可分为离散制造和流程制造两类,化工类企业就属于典型的后者。即便同为离散制造企业,也有小批量生产、中大批量生产、大规模生产等多种类型。不同的企业会选择不同的生产组织模式。
五金制造、冲压件制造、注塑件制造等行业的企业,生产数量一般较多。这类企业的生产组织多采用计件的管理方式,即确定操作者在一个工作日(班次)应完成多少件产品。其实,计时和计件在本质上是相同的,知道了制造一件产品需要多少时间,就可以算出一个工作日可以加工多少件产品。反之也然。 这是一家位于深圳的五金制品公司制定的计件工时管理办法,是在工时定额的基础进行计件管理。方法对定额数据的测量、确定、调整、统计及监督等方面作了可行的规定。“它山之石”或许可以为计件制企业提供一些参考与借鉴。 无论是计时还是计件,最终将落实到计费上,本规定提出的“按照同行业基本工时工资确定工种工时工资率单价”的规则,同样具有价值。 谢谢这家企业,也谢谢资料的共享者。