2006年11月心理咨询师全国统一考试三级真题(技能(5)

D．重新归因

单选：35．求助者的行为症状不包括（ ）。 A．工作没兴趣 B．自我难料理 C．经常发脾气 D．人际关系差

多选：36．求助者的心理状态属于（ ）。 A．心理健康 B．心理不健康 C．心理正常 D．心理不正常

多选：37．对求助者心理与行为异常表现作定性分析的依据是（ ）。 A．有主动求治愿望 B．对症状有自知力 C．问题内容泛化 D．社会功能受损重

单选：38．求助者的心理问题最可能是（ ）。 A．一般性心理问题 B．严重性心理问题 C．神经症性心理向题 D．精神病性精神障碍

多选：39．合理情绪疗法可以帮助个体达到的目标是（ ）。 A．自我关怀 B．自我指导 C．自我批判 D．自我接受

单选：40．引发求助者心理与行为问题的最直接原因是（ ）。 A．社会因素 B．生物因素 C．认知因素 D．文化因素

单选：41．制定咨询目标时，心理咨询师应该（ ）。 A．满足求助者要求 B．消除他所有焦虑 C．帮助他接纳自我 D．指导他批评自我 案例五

一般资料：男，32岁，已婚，部门经理。 求助问题：开会发言紧张，伴失眠2个月。

案例介绍：2个月来，求助者出现害怕在每周经理例会上发言（汇报自己一周的工作情况）的症状，每次开会前都会异常紧张，会议开始时不敢看总经理的脸，没有心思听其他人汇报工作。轮到自己发言时心跳加剧，脸红，出汗，腿不停颤抖，有时出现口吃，感到说话异常艰难，只好简单地把自己一周的工作说一说，草草结束。当时心想，总经理一定对他的工作表现不满意，其他人会不会嘲笑他，为自己的紧张反应感到羞耻。为此非常苦恼，情绪低落，食欲下降，并出现失眠。由于紧张症状的存在，求助者经常找借口回避开会，或者在开会时尽量说得简单一点快一点，这样他就不必详细介绍自己的工作情况，以免老总和其他经理发现他工作中的问题。求助者担心如果症状这样发展下去，对自己的事业发展非常不利，可能会失