说明你的职业目标,如何分阶段完成?
参考:设定一个正确的目标不容易,实现目标更难。把一个大目标科学地分解为若干个小目标,落实到每一件事上,不失为一种大智慧。学生依据自己的职业目标进行自我分析。
【案例3】
日本的一家企业招聘员工,一个应聘者没被录取而企图自杀,被及时发现,经抢救脱离危险。不久传来新的消息,原来他是所有应聘者中成绩最好的,只因为工作人员电脑操作失误,把他的成绩搞错了,公司向他道歉。此时的他春风得意,自认为被这家公司录用已是“板上钉钉------没跑的事了”可没想到的是,又传来更新的消息,企业还是不准备录用他。企业为什么不录用他,请选择正确答案(D): A企业看重的是应聘者的专业技能素质
B企业并不重视应聘者的面试或者笔试成绩
C企业重视应聘者的工作经验
D企业重视应聘者的心理素质
【案例4】
最近一个月来,小李很烦闷,原因是他不知道怎么过大学生活了。他是一个普通高校法学专业的大二学生,经历了一年的大学生活之后,他不知道自己下一步要前往何方了。虽说大一这一年没少放松自己,认识了不少人,游玩了不少地方,但现在却感觉到一切都是机械地重复,上课、吃饭、玩、睡觉,成了他每天生活中不变的四部曲。其他同学总是各有所忙,可是自己就是不知道要做什么,一切似乎很平常,又让人很焦躁。
(1)请回答“系统生涯规划法”的几个步骤分别是什么?哪一个步骤是起点?
参考:系统生涯规划法的步骤包括:觉知与承诺、探索自我、探索工作世界、决策、求职行动、再评估。起点:觉知与承诺(画出图也可)
(2)请结合“系统生涯规划法”,帮助小李分析一下他问题到底出在哪里?参考:在第一步觉知与承诺中出了问题
【案例5】
小玲是刚参加工作的新人,现在从事医学化验工作,当初选择专业的时候,是父亲帮忙做的主。她是一个很不喜欢被束缚的人,但是现在从事的医学化验工作却非常的死板、教条。在校期间她做过职业测评, 显示她是艺术型。
(1)请问霍兰德职业兴趣测试分为几种类型?代表字母分别是什么?请画出结构关系图。
参考:霍兰德职业兴趣测试分为社会型,研究型,艺术型,事务型,社会型,企业型。它们的代表字母分别是S,I,A,C,R,E. 现实型(R)研究型(I)常规型(C)艺术型(A)企业型(E)社会型(S)
(2)小玲的问题出在哪里?有什么办法可以帮助她?
参考:小玲的问题出在:现在所从事的工作与自己的兴趣不符。她在校期间做过的职业测评,显示她是艺术型,那么她适合具有创造性、变化性的工作。
【案例6】
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