自来水内部管理制度汇编(考核)(10.6)1(6)

自来水公司制度

一、制订本公司供水工作、年度计划及长远发展规划。 二、处理公司日常政务、事务，起草和审核有关文件和报告。

三、负责综合性会议组织、秘书事务、文电处理、文书档案、文印、信访、保密、调研、教育信息和外事工作。 四、负责城区供水宣传工作。 五、制定办公规章制度。

六、负责公司目标管理及督查、督办工作。 七、办理人大代表、政协委员提案的汇总整理。 八、协助公司领导对有关工作进行综合协调。 九、负责公司后勤服务和行政事务的组织管理工作。

十、按照公司要求，负责单位的人事安臵调配和制度改革、管理工作；负责劳动工资、专业技术职务评审、推荐工作；指导、监督单位职工的考核奖惩工作；负责离、退休职工的管理服务与指导工作；

十一、自觉学习政治业务理论，加强自身修养，积极参加公司的各项活动。 十二、负责各领导成员办公室及会议室的服务工作。

十三、做好来人来访人员的接待、接头工作，为服务对象提供方便。 十四、搞好来人接待及车辆的调度工作。负责办公用品的供应、发放，车辆维修、燃油管理、文印设施维修。

十五、监督单位工作人员严格按照有关规定、制度照章办事。 十六、承办领导交办的其他工作。