《中层主管核心管理技能》测试题

考试题及答案

《中层主管核心管理技能》

测试题A

一、单项选择题

1 自我管理是管理者的一项重要的管理技能，我们又把它称为： A

A 影响力

B 执行力

C 领导力

D以上都不正确

2 对人的命运影响最大的因素是： B

A 出身

B 观念

C 习惯

D 行为

3一级光明思维的意思是： A

A 任何事物都有正、反面

B 反面可能向好的方面转变

C 无论好坏都能激励我的前进

D 以上三项都不正确

4 根据休普的职业生涯模式，探索阶段的时间段是： A

A 低于30岁

B 30~45岁

C 45~60岁

D 60岁以上

5 根据霍兰德职业类型理论现实型的人适合从事的工作是： D

A 与人和社会、人打交道的工作

B 与善于表达情感和思想有关的工作，

C 与调查研究、认识事物、科学探索相关的工作

D 与技能协调和体力相关的职业

6 一年以内，由中层制订，协助主管完成日常的工作的计划是： C

A 策略性计划

B 中期计划

C 运作计划

D 日工作计划

7 下属自取方法，定期向主管报告的授权方式属于第几个层次的授权：

A 第一层次

B 第二层次

C 第三层次

D 第四层次

8 可以授权的下属必须是： D

A 经验丰富

B 颇有经验

C 很有潜质 C