双拥模范单位汇报材料
并把这项工作作为我们义不容辞的责任,贯彻并落实于我局发展的各项工作之中。抓“硬件”又抓“软件”,在探索中前进,在发展中提高。从单位自身实际出发,加强对拥军和精神文明建设的组织领导,共建活动的内容不断丰富。
2、我局领导班子十分重视双拥工作,确保双拥工作深入扎实开展。将“坚持军民一致、加强军政军民团结”作为工作的指导思想和核心思想,促进了双拥工作向更深层次发展。坚持双拥工作党组织负责制,牢固树立政治意识、战略意识、大局意识,增强新时期双拥工作的责任感和使命感。结合自身实际,制定出了切实可行的工作规划,签订共建协议并不断地总结经验,创新和创特色。由于领导重视、组织健全、活动经常、宣传和措施到位,干部职工对拥军优属工作的重要性有了深入的了解和统一的认识,有效地推动了拥军优属工作的顺利开展。
3、我局把双拥工作作为“一把手”工程紧抓不放,常抓不松,把创建县级双拥模范工作纳入水利系统对各部门的年度目标考核。局长对双拥工作坚持做到亲自调查研究,亲自安排部署,亲自协调解决军地急事难事,建立了军民共建、合力互动、共谋发展融为一体的双拥模范单位。
4、积极为官兵排忧解难。我局相继出台了有关征兵优抚、安置、医疗、保险等优惠措施,确保优抚工作顺利开展。几年来,在做好士兵退役就业问题上我公司为了切实把此项工作落到实处,根据行业特点,克服退役士兵文化较