加薪的副作用

加薪的副作用

加薪对于表彰工作突出，未尝不可，但为应对经济危机，既物价上涨带来的百姓生活成本增加而出台加薪令有待商榷，就犹如美国的货币宽松政策，以多印钞票来解决问题是不明智的，懒惰的做法，更何况还有给谁加，加多少的问题。一剂好药，不但要看到其治病的一面，也要看到其副作用。

加薪加给谁了，其实加给了比如公务员，各个机关单位，拥有国家身份的人，而且按百分比加，薪金越高的越多，就象已经吃饱的人给的饭越多。而那些人数众多的农民。外来务工人员。小商贩。城镇失业人口，谁来给他们加薪，谁来给他们补薪，如此如此，那城乡差别是不是会加大，贫富差距会不会更悬殊，人们的心理落差会不会更大，方方面面的利益是不是更难调和，阶级矛盾会不会加剧。生活在社会底层的民众会不会产生不同的看法，与党离心离德，引发矛盾破坏和谐，引起社会动荡，况且加薪的多少，人们会有一定的看法不必要的引起一些矛盾。

加薪对于一些困难企业也会成为一个灾难，它挤占了企业的投资。创新资金，一个企业若没有一定资金在机会来临时抓住，没有创新开拓资本，迟早道路会越走越窄。国家对加薪提供的资金势必也会影响国家实力的建设，延迟国家科技与未来的发展。

对于人们关心的楼市，加薪后会进一步上涨，不言而喻，高价楼仍然象皇帝的女儿不愁嫁。而苦了一般老百姓，年轻人背一辈子房贷，老年人为儿女付出无论涨多少也不够的退休金。因为有高额的负债，善良的人们也会抓紧一切机会赚钱，也就不难理解人们面对金钱利益时的态度了。

物价上涨，身受其害的是农民。外来务工人员，失业者，就连私外企工人也要通过斗争才会获得加薪。真正的加薪其实没用对地方。其实由于加薪和对于在次加薪的预期会推动物价再次上涨，从长期看会抵消一时加薪带来的红利，再者物价上涨要究其原因，是资源短缺，还是流通不畅，还是体制僵化，不能懒地动弹，一涨了之。

加薪只是提振经济的兴奋剂，只会获得一时的繁荣，通俗地说只是国家多印了些纸币，而市场上的实物，供求关系并没改变，而且还犹如美国货币宽松政策一样，侵害了社会下层民众的利益，使得富者越富，穷者越穷。是背离我们加薪的初衷的