1.学校党政领导时刻都把老师们的事情放在心上,经常了解教师们的需求,把教师的身心健康、幸福生活作为头等大事去抓。工会组织积极配合,及时把党政领导的关心和爱护送给每一位教师。
2.积极关心教职工的生活,开展送温暖活动,组织慰问生病教职工,为教职工多做好事和实事。在学校党政的带领下,学校工会积极组织人员探望慰问生病老师和老师亲属9人次,春节前后,走访慰问值班和退休教职工13人次。
3.开展以“弘扬三八精神,勇于建功立业”为主题的庆祝“三八”国际劳动妇女节活动,通过召开女教师座谈会,大家畅所欲言,畅谈工作体会,畅想发展愿景,倡议权益保护,有效调动了女教师的工作积极性。
半年来,学校工会虽然做了一些工作,但还存在不少缺点和不足:一是工会工作不能适应教育改革的需要,不能够创新性地开展工作。二是工会工作如何在新形势下配合校行政做好教职工的思想工作有待于进一步探讨和思考。三是工会组织活动无经费,不能为教职工办实事好事,在关系教职工切身利益的问题上是心有余而力不足。
今后,我们要不断强化工会职能,完善规章制度,丰富活动方式,灵活工作方法,为教职工服务,为学校发展服务。