早期官督商办企业经营管理初探
年级:09级 班级:历史1班 姓名:梁铁芹 学号:2009210035 洋务企业开中国近代企业之先河,尤其是早期官督商办企业,仿效西方近代股
份制公司的经营管理模式,出现了招商认股、股息分配及任用精通近代企业的买办参与经营管理等做法,对中国近代股份制企业的兴起具有开山辟路的先导作用,但官权运作因素仍占较大分量,对中国近代企业的持续发展产生了一定的消极影响。
军事工业中经营管理的诸多弊端,使洋务派对早期官督商办企业采取了西方
近代股份制公司的一些做法,虽未摆脱封建官僚习气的桎梏,但与军事工业相比,的确是一个不小的进步。本文从股份制实践、买办经营、官权运作3个层面谈谈早期官督商办企业的经营管理。
一、早期官督商办企业中的股份制实践
为解决军事工业资金、燃料、原材料不足等一系列问题和达到“先富而后能
强”的目的,洋务派创办了一批与军事工业相关的近代采矿、炼铁、运输等新式企业,并模仿西方近代公司管理的运行规则,进行了初步的股份制实践,开中国近代股份制企业风气之先。
早期官督商办企业,已经出现了西方股份制企业的雏形。以黑龙江漠河金矿
为例,该矿初具招商认股程序和股息分配的形式。1888年,漠河金矿“现议筹本20万两,分作2000股,每股收天津行平化宝银100两。如交上海规元,每股收106两。填发股票一张,息折一扣,认票不认人。一股至百股均可附搭①”又股友“不准提本,只准招人接替,更易姓名,调换股票息折②”可见,漠河金矿以20万两作为启动资金,向社会公开募股集资,不仅降低了平民商人入股的门槛,还保证了企业创始之初流动资金的稳定性,有利于解决资金周转不灵的问题。在股息分配方面,其年度收入“除将借款陆续提还,并将官利及员司矿师薪水及局费夫役护勇工食一切开支外,若有盈余,作为20成均分,内呈交黑龙江将军衙门6成报充军饷,商股10成,本厂员友司事花红4成③”在盈利的前提下进行股息分配,初步体现了西方股份制企业股息分红的形式,引导中国企业迈进了一大步。其次,在财务管理上,规定“主厂者不当兼理钱财,致涉嫌疑。今拟将收支事务,由股本最大者公举保荐平素诚实有望之人,然后延订,将来如有亏空舞弊等情,一经查出,惟原荐主理直认赔 凡收支各帐,周年汇齐,刊刻成册,分送各股友阅核,以凭征信,并报北洋大臣黑龙江将军查核④”主厂者与财务管理权的分离,有效地防止了其以权谋私的弊端,而股董与掌管财务者之间结成的垂直经济责任关系,能够保证企业高层员司的经营管理素质,且企业年度收支的公开化和透明化及股友和政府的监督核查,不仅提高了漠河金矿的社会信用度,还收到了积极的监督效果。此外,在生产管理上,由于行业的特殊性,严格管理工作交接,“每日所得金沙,由监工稽查,同送至收金所,给主厂者眼同兑收,登册盖戳 凡出入之人,一体严搜⑤”对防止金沙流失起到了一定的抑制作用。在人事方面,量才授职,赏罚分明。对外国矿师,“有功则赏,有过则罚 延订合①
② 《中国近代史资料汇编:矿务档》(七),台湾精华印书馆1960年影印本,第4363页 孙毓棠《中国近代工业史资料》第1辑(下),北京科学出版社1957年版,第729页
③ 《中国近代史资料汇编:矿务档》(七),台湾精华印书馆1960年影印本,第4370页
④ 《中国近代史资料汇编:矿务档》(七),台湾精华印书馆1960年影印本,第4368—4369页
⑤ 《中国近代史资料汇编:矿务档》(七),台湾精华印书馆1960年影印本,第4370、4402页