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2012年中级经济师考试人力资源考前模拟试题3(6)

发布时间:2021-06-06   来源:未知    
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D.减少1.2%

42. 附加的工人效应体现了()特点。

A.劳动力供给的经济周期

B.劳动力供给的生命周期

C.劳动力需求的经济周期

D.劳动力需求的生命周期

43. 如果青年劳动力的工资率上涨1%导致中年劳动力的就业量下降0.5%,则青年劳动力与中年劳动力之间存在()。

A.总互补关系

B.总替代关系

C.互补关系

D.替代关系

44. 某地区2008年年底人口数为250万人,其中就业人口190万人,非劳动力人口50万人,则该地区在2008年的失业率为()。

A. 5%

B.4%

C.3%

D.2%

45. 关于最低工资立法的经济学分析,正确的是()。

A.最低工资立法必然导致收入分配的不平等程度下降

B.最低工资立法有助于增加全体低收入劳动者的收入

C.最低工资立法的扩大效应会导致部分低收人劳动者失去工作

D.最低工资立法的压缩效应有助于提高管理层的工资水平

46. 小张高中毕业之后,去上了四年大学;如果他当时没有上大学,而是去上班,四年下来,他能够获得的劳动报酬大概为7..5万元,则小张的()是7.5万元。

A. 上大学的成本

B.不上大学的成本

C.上大学的机会成本

D.上大学的心理成本

47. 由于高等教育文凭与高生产率之间存在一定的联系,因而,企业利用文凭来筛选员工的做法是有道理的,这是()的一个基本观点。

A. 劳动力供给理论

B.劳动力需求理论

C.高等教育的信号模型理沦

D.收入分配理论

48. 2009年,很多高中毕业生由于对大学毕业以后的就业前景感到担忧,放弃了参加高考,对此,正确的观点是()。

A. 这些人不去上大学一定是错误的

B.这些人本来就不应该去上大学

C.如果大学毕业时找不到工作,确实不该去上大学

D.上大学的收益并不仅仅发生在刚毕业时,而是长期的,如果仅仅根据大学毕业时能否找到工作来做出决策,可能会是错误的

49. 在劳动和社会保险法律的适用中,如果同位法中特别规定与一般规定不一致,应该()。

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