二、信任团体,团结一致
如果双手被捆绑,从1.8米的站台背向直挺倒下去,你敢么?当然下面
会有“手臂网”接住你。可能谨慎的你会考虑倒下去的安全性,倘若接你的人松
手怎么办?如果自己背摔的姿势不对,是否会受到伤害?种种顾虑可能会让你对
接下来的拓展项目“信任背摔”打退堂鼓。这看似简单的项目,却是对同伴的信
任以及对自己胆量的巨大考验。融入华海,最基本的前提就是信任同伴。团队成
员彼此之间的信任程度、关系,是影响工作绩效及成果的一个重要关键因素。从
心里认同团体,这样才能心无顾忌地为华海全心全意服务;充满猜忌的工作氛围
只会让自己在无聊的胡思乱想中消极至淘汰。换个角度,谈谈“手臂网”的成员
们,个人仅仅单靠盲目的信任无法完成该项目。团体的鼓舞与支持源源不断通过
紧紧相握搭建的“手臂网”给予个人安全的支撑。背摔前,个人与团体短暂而简
洁的对答,“准备好了么”、“准备好了”、“我相信你们”充分展示了个人对团体的
信任以及团体对个人的承诺。通过上一个”跳出真我“项目的考验,同伴对自己
的鼓舞以及自我挑战,经过1年多与华海成员的坦诚相处,我顺利地与团队圆满
完成了此项目。
三、高效的执行力,良好沟通与配合
“跳出真我”、“信任背摔”两个拓展项目,让自己在惊险而紧张的环节中
挑战自我,勇于把握机会,信任团体。而接下来的“百脚虫”是考验团队领导与
执行、沟通与配合的最佳项目。咋听项目名字“百脚虫”便勾起了我浓厚的兴趣,
项目要求团体全体成员单脚放入绳圈中,在保持连体的情况下从指定的起点达到
终点。这次也是“金牛队”与“雄鹰队”唯一的较量赛。教练介绍项目内容话音
刚落,“雄鹰队”开始热烈地讨论人员位置的排列组合及前进的节奏。最后大家相
互沟通一致同意由队长敲定一方案,大家严格按照方案执行。比赛的口哨吹响后,
两队从起点争先恐后奔向终点, “雄鹰队”采用成员站次强-弱-强策略,体力强
及个头高的队员在前后,中间为体力稍弱的队员;大家手臂相互搭肩紧靠,迈步
齐喊 “一二一二”口令,并约定“一”迈左腿“二”迈右腿。伴着整齐而有序的
脚步,相互会意地微笑鼓励,我们第一个踏上终点。成功的喜悦让我们霎时忘却
了前行过程中被踩脚的疼痛及体力上的劳累,团体获胜的荣誉感从心底油然而生。
四、通力合作,合理分配资源
二战时期,在波涛汹涌的大海上,一只商船被德国军队的炮弹击中,船
在半小时后将会沉没,39名船员的生命受到威胁。这时有一艘过往船只赶过来营
救,可是船上没有任何营救设施,船员们只有靠自身的力量才能翻越4米多高的
船身,获得解救。上面的故事便是我们马上参加“逃生墙”项目的由来了。一堵
4.2米的木板墙,光滑、没有任何工具,地面上铺上一张普通的海绵垫,要求所
有的队员假想船只即将沉没的危急状况,在有限的时间内,通过合理规划及相互
协作,全部翻越“船身”逃生。在这项挑战中,我除了感叹团结的力量是无穷,
集体的能力是伟大以及人的潜能的无限 深深震撼我心灵,让我感动的是每个
人认真态度和奉献精神。无数语言化为简单”感谢”二字。感谢第一个爬上墙头,
坚持救上一个又一个的勇士;感谢在下面咬着牙,强忍疼痛,甘当基石,让一个