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质量经理高级研修班大纲(3)

发布时间:2021-06-08   来源:未知    
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模块一:现代企业的质量经营(0.5天)

质量管理的机遇与挑战

企业当前的经营环境分析;

中国与日本质量与生产率之比较; 质量管理如何为公司可持续经营发挥作用;

质量管理的机遇和挑战;

模块二:现场质量管理实务 A(0.5天)

理念与策略

现场质量管理的特点与挑战

现场质量管理的使命; 人的因素与启示; 制度的因素与启示; 墨菲定律的启示; 相互依存的启示;

质量人的成长路径与自我修养;

现代企业的质量经营

质量管理的常见困惑与对策; 透彻理解产品的“合格”; 站在经营的角度策划质量管理; 用质量“赚钱”;

现场质量管理的基本策略

基于“瓶颈”的策略; 从源头开始的质量控制;

工具与方法

常用统计工具与软件

现场质量管理的八项工作; 与工作关联的主要工具与方法; minitab软件入门;

图形化的分析思路与解决问题要点; 柱形图、时间序列图、排列图、散点图 四大工具实战;

品管利器 — 实验设计(DOE)实战

案例分析与讨论:

DOE方法的发展历程; DOE的术语与基本原理; DOE的主要类别; 实施步骤要点; 结果的分析与应用;

卓越绩效模式与质量奖

二十一世纪的新质量观; 我国的质量奖励制度; 卓越绩效模式的核心内涵; 质量奖创奖的过程与要点;

案例分析与讨论:

《一封学员的来信》

《都是卡尺惹的祸》

《制度的威力》;

《五月份外协件质量分析》; 《焊接合格率的提升》; 《瓦楞纸箱的黏合力提升》

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